Delegeren.com

Bekentenis: ik kan niet stoppen met mezelf uitvinden

Niet dat je mij hoort klagen…

Heb je jezelf wel eens opnieuw uitgevonden?

Eerlijk gezegd geloof ik niet, dat dat 100% kan.

Je zit opgezadeld met je persoonlijkheid.

Je geschiedenis.

Je interesses.

Kun je die fundamenteel omgooien?

…….

Maar mijn persoonlijkheid is een beetje extreem.

Dus ik moet wel.

De QuickStart-meter slaat bij mij uit tot level 10. Hoger kan niet.

Afwisseling dus.

Steeds nieuwe uitdagingen.

Continue bijleren.

Dus heb ik mezelf, of in elk geval m’n werk, al een paar keer moeten heruitvinden.

Vanaf 1997 stond ik bekend als “2 Meter Delphi Trainer”.

Dat stond in elk geval met grote blauwe letters op m’n okergele stropdas, als ik weer ergens een lezing gaf.

Ik leerde programmeurs om met Borland’s Delphi elegante, betrouwbare software te bouwen.

Ja, ik ben nog steeds een beetje een nerd.

Nadat ik dat bedrijf had verkocht, begon ik in 2005 met iets nieuws.

We wilden zoveel mogelijk mensen helpen met Getting Things Done, een fantastisch systeem voor time- en stressmanagement.

(“Als we ProRail effectief kunnen maken, maken we heel Nederland blij” grapten we onderling.)

Dat Getting Things Done is echt geweldig.

Ik werk er nog elke dag mee.

In die tijd ontdekte ik ook hoe je een goed en professioneel team bouwt. En lekker veel kunt delegeren.

Dat ging ik natuurlijk ook optimaliseren.

En hoefde ik zelf nog maar twee uur per week te werken om dat hele team aan te sturen.

Lekker extreem.

Het mooie aan extreem is, dat alles heel duidelijk wordt.

Een beetje overdreven.

Inspirerend.

Ook als je het zelf liever wat minder extreem aanpakt.

Dat mijn teamleden bijvoorbeeld niet meer bij mij binnen mochten lopen met losse vragen, wil niet zeggen dat jij dat ook zo moet afspreken.

Samen met Marleen Kruyswijk, bouwde ik in 2013 het ‘Extreem Productief programma’.

Speciaal om ook andere ondernemers en leiders te kunnen helpen om veel meer voor elkaar te krijgen met hun teams.

In veel minder tijd.

Dat is misschien wel het meest krachtige programma wat we ooit hebben gebouwd.

We hadden de titel misschien wat sexy’er moeten maken.

Maar ook die Extreem Productief technieken gebruik ik zelf nog steeds bij het helpen van m’n heftigste klanten.

Begin 2015 was het tijd voor een nieuwe ronde ‘jezelf uitvinden’ en begon ik aan m’n boek ‘Schaamteloos delegeren.’

Met dat boek, die tips, een column en een masterclass mochten we de afgelopen zeven jaar tienduizenden mensen helpen om echt te gaan genieten van het werken met hun teams.

Ook dat was blijkbaar nog niet genoeg uitdaging voor mij…

Een vriend vroeg me datzelfde jaar, wanneer ik nou eens ondernemers zou gaan helpen met het laten groeien van hun bedrijven.

Letterlijk zei hij: ‘Wanneer ga je nou eens geld verkopen, Taco?’

En dus gaven we in september 2015 een tweedaags ‘De weg naar groei’-event, speciaal voor ondernemers.

Ook dat liep een beetje uit de hand.

We ontwikkelden we een superuitgebreid programma over marketing en verkoop, wat we ‘Groeikracht’ noemden.

Een paar jaar lang verzorgden we live workshops en coachingsessies.

En waar ik nog steeds erg van geniet is onze Mastermind, waarin we heel intensief meedenken en meepuzzelen met ambitieuze ondernemers.

Maar ja, m’n 10 QuickStart wil weer verder.

De reis houdt nooit op.

En dus ben ik al bijna een jaar door Amerika aan ‘t trekken en mezelf opnieuw aan ‘t uitvinden.

Niet dat je mij hoort klagen.

Het is hier vandaag 32 graden Celcius met een windje van 13 knopen, zeg windkracht vier.

En buiten werken is heerlijk, toch?

Ik ben hier een nieuw aanbod aan het bouwen voor de internationale markt.

Alles in het Engels.

Vorige week nog, had ik een call met Chris Schaap, waarin we bedachten dat we waarschijnlijk gaan beginnen met ‘Leiderschap voor snelgroeiende tech-ondernemers’.

Tech-ondernemers houden van oorzaak-gevolg denken, beetje analyseren, beetje puzzelen, beetje creativiteit — en daar dan super resultaten mee bereiken.

Daarnaast lijkt het me tof, om de komende jaren te gaan bouwen aan de aller-, aller-, allerbeste leiderschapstraining ever.

“Strive for perfection in everything you do. Take the best that exists and make it better. When it does not exist, design it.”
— Sir Henry Royce

Mooie uitdaging.

Beetje megalomaan misschien, maar dat motiveert mij wel.

En als er iets duidelijk is geworden de afgelopen twee-drie jaar, dan is het dat we goede, betrouwbare, integere, effectieve, en praktische leiders nodig hebben, die de skills hebben om mensen bij elkaar te brengen.

Genoeg te doen dus.

Mijn tip?

Zoek goed uit wie jij werkelijk bent.

Diep van binnen.

En leef je daar dan helemaal in uit.

Maar verder…?

Vier de teugels een beetje.

Gun jezelf net iets meer speelruimte om te experimenteren, om dingen te proberen, om jezelf steeds weer opnieuw uit te vinden.

Nee, dat hoeft niet net zo radicaal als bij mij.

Extreme voorbeelden zijn er ook ter inspiratie.

Niet altijd om 100% te imiteren.

Tenzij jij natuurlijk óók 10 QuickStart bent.

En dan: heel veel sterkte,

Taco

Taco Oosterkamp

Add comment

Gratis Checklist

Gratis checklist:
5 Strategieën voor leiders om tijd vrij te maken

tj

    Als leider heb je tijd nodig.

    Tijd om nieuwe dingen te leren en uit te proberen. Om experimentjes te doen, af en toe rustig na te denken en een beetje afstand te nemen van de dagelijkse drukte.

    Download nu mijn gloednieuwe checklist met 5 strategieën voor leiders om meer tijd vrij te maken.

    Download de checklist

Your Header Sidebar area is currently empty. Hurry up and add some widgets.

Delegeren.com