Stel je voor.
Je wilt een bedrijf kopen.
Welk van deze twee zou jij kiezen?
Bedrijf A, waarvan de ondernemer/directeur/eigenaar altijd hard aan het werk is. Super-gemotiveerd, 60 uur per week in touw, niets is te gek.
Of bedrijf B, waarin het team eigenlijk al het werk samen doet. De ondernemer is nog steeds enthousiast, betrokken en wil graag met je meedenken. Maar hij of zij heeft heel relaxte werktijden, veel vakantie en geniet van het leven.
…
Welk bedrijf zou jij het liefste kopen voor je kostbare geld?
Bij bedrijf A moet je maar hopen, dat de verkoper nog een paar jaar gemotiveerd door wil werken.
En alles ondertussen goed aan jou wil overdragen.
En daarna ben jij waarschijnlijk 60 uur per week aan de beurt.
In bedrijf B is alles zo goed geregeld, dat je kunt vertrouwen op het team, het zo door kunt laten lopen en zelf lekker na gaat denken over het optimaliseren van alles.
…
Ik zou het wel weten.
En ik ben niet de enige.
De risico’s liggen lager, de investering in tijd is lager, de verdeling van verantwoordelijkheden is beter geregeld: bedrijf B is veel meer waard dan bedrijf A.
…
Maar stel je nou eens voor, dat jij aan de andere kant van de tafel zit.
Dat jij de verkoper bent.
Dan wil je graag zoveel mogelijk geld overhouden aan de verkoop van je bedrijf.
Dan moet je van jouw bedrijf dus ook een bedrijf B maken.
Niet harder gaan werken, maar vooral slimmer.
En dat is nog leuk ook!
…
Niet blijven hangen in oppervlakkige sh*t.
Routinetaken overdragen aan andere mensen.
Tijd en energie maken voor nieuwe dingen, pionieren en afwisseling.
…
Maar waarom is het zo lastig om dat voor elkaar te krijgen?
Omdat we geleerd hebben dat ‘hard werken’ zo waardevol is.
Omdat de problemen waar je nu tegenaan loopt, bijvoorbeeld met je team, zichzelf niet oplossen.
Omdat je te weinig tijd en energie hebt om goed na te denken, wanneer je agenda al helemaal vol zit.
Omdat je jezelf misschien wel slachtoffer voelt van de omstandigheden:
“Ik móet wel doorwerken,
anders loopt het zometeen helemaal faliekant mis.”
…
Als je dat herkent, dan hebben Marleen en ik het Extreem Productief programma speciaal voor jou gebouwd.
In mijn tijd bij meereffect zag ik, dat ik met slimme tips, tricks, technieken en tools die vicieuze cirkel kon doorbreken voor mezelf.
En voor m’n team.
Uiteindelijk draaide ik dat bedrijf in 2 uur per week.
Had ik van tevoren echt nooit durven denken!
Om al die lessen te kunnen delen met andere ondernemers, directeuren en managers, hebben we dus dat Extreem Productief programma gebouwd.
Met super resultaten voor de deelnemers:
“We zijn echt veel met strategie en visie bezig nu. Als we het Extreem Productief Programma niet waren gaan doen, hadden we het nooit opgepakt.” — Rob
“Vol humor, passie en energie. Talloze ideeën en tips om jezelf, je team en bedrijf beter te managen en organiseren.” — Wil
“Ik vind het mooi dat mijn team mij teruggeeft dat ik veel gezelliger en inspirerender ben in de omgang.” — Olaf
…
Sommige deelnemers betaalden destijds wel 12.000 euro om een heel jaar live door ons getraind en gecoacht te worden.
Dan kan nu niet meer.
We hebben het hele programma namelijk online gemaakt.
En nu kun je meedoen voor een fractie van dat bedrag.
> Lees hier alle informatie over het programma
Wij gaan je helpen om zo snel aan de slag en slim mogelijk tijd vrij te maken.
Om problemen en oorzaken op te lossen.
Om veel lekkerder samen te werken met je team.
Daar worden je leven en werk meteen een heel stuk leuker van.
En je bedrijf (als je ondernemer bent) wordt een flink stuk waardevoller als je het later wilt verkopen!
Geen gekke investering in jezelf, toch?
Werkze,
Taco
> Meld je hier aan en ga ook extreem productief werken/chillen
Add comment